20 de febrer
de 8:30 a 11:00 h.
Cambra de Comerç de Terrassa
Vivim en un moment de transformació accelerada, on les empreses no només han d’adaptar-se als canvis tecnològics, sinó també als canvis generacionals. La Generació Z, nascuda entre mitjans dels anys 90 i principis de la dècada del 2000, ja ha començat a incorporar-se al mercat laboral amb una visió i unes expectatives molt diferents a les de generacions anteriors. Aquesta nova generació destaca per la seva fluïdesa digital, el seu compromís amb la sostenibilitat i el seu desig de trobar un equilibri saludable entre la vida professional i personal.
Però, com poden les empreses aprofitar el potencial d’aquesta generació emergent? Quins desafiaments comporta la seva integració? I, més important encara, com poden els directius i empresaris adaptar-se per atraure, retenir i motivar aquest talent clau?
PROGRAMA
8:30 h. Esmorzar de benvinguda
9:00 h. Apertura i presentació de la sessió
Ramon Talamàs, president de la Cambra de Comerç de Terrassa
09:10 h. Quatre generacions, un mateix repte: el futur del treball a les nostres mans
Ivette Castro, psicòloga executiva especialitzada en adaptació al canvi i lideratge intergeneracional
09:35 h. No és una revolució, és una evolució i adaptació: com les empreses triomfen amb la Generació Z
David Villalabeitia, Chief Strategy Officer a Redarbor
10:05 h. Parla la Generació Z: una nova mirada a la societat i el món laboral
Adriana Bisbe i Nàhia Gironès, Co-founders de YOUZtalent
10:25 h. Torn obert de preguntes
PRESENTA I MODERA
Meritxell Arnedo, CEO de l’empresa ISOTUBI
AMB EL PATROCINI DE:
